Оценка компетенций - это процесс определения приоритетных профессиональных качеств, необходимых для эффективной работы сотрудников, их анализ, диагностика, расчет и формирование планов развития сотрудников. Оценка компетентности обычно определяется методом проведения специальных HR-тестов и решения кейсов. Подробнее:
https://tarasova.com.ua/ .